Об одном из наиболее действенных методов освобождения женщин

Опубликовано: 11.09.19

Вадим Правдолюбов, Исследования, Статьи

«Мы говорим, что освобождение рабочих должно быть делом самих рабочих, и точно так же и освобождение женщин-работниц должно быть делом самих женщин-работниц»
Ленин,
«О задачах женского рабочего движения в Советской республике»

Женское делегатское собрание

Редколлегия делегатского собрания при ГКК ВКП(б). 1927 г.

Как отмечалось в предыдущих статьях, положение женщин в России крайне тяжёлое. Капитализм всегда патриархален, а потому женщина в капиталистическом обществе несёт исключительно тяжёлую дополнительную нагрузку. И не может её в условиях капитализма не нести, как бы буржуазия ни сулила женщинам равенство и как бы его ни провозглашала в своих государствах.

Причём нагрузка эта растёт. Российские работницы, например, вытесняются на более низкооплачиваемые должности и их доход относительно мужского стремительно снижается, упав почти на 4 процента с 2006 года (подробнее в моей статье ««Борьба» буржуазии за российских женщин и их экономическое положение в 2018 году»(vk.com/@vmgb_1917-borba-burzhuazii-za-rossiiskih-zhenschin-i-ih-ekonomicheskoe). Да и в целом до равной оплаты за равный труд им при капиталистическом строе бесконечно далеко.

Российская буржуазия целенаправленно вовлекает женщин в проституцию, которая за последние двадцать лет выросла с 267-400 тысяч человек в начале 2000-х до 1,5 миллионов к 2017 году. Капиталисты и взращиваемая ими церковь всячески поддерживают всевозможные антиженские предрассудки в обществе.

Работницы Казахстана и Средней Азии также сильно страдают от обнищания при капитализме, от поддерживаемых капиталистическими государствами обывательских и религиозных антиженских предрассудков. Тяжело положение и пролетарок Украины.

Также в вышеотмеченной статье декларировалась необходимость нам, коммунистам-большевикам, систематически противостоять этому и организовывать женщин-пролетарок на борьбу за своё освобождение. Тому, какими методами это возможно сделать, и посвящена данная статья. Вернее – одному из методов, получившему значительное воплощение в практике коммунистов ХХ-го века, наших предшественников, методу женских делегатских собраний. Освещение прочих методов – дело будущих статей.

Также важным является отметить, что применение приведённого метода, пусть и с некоторыми коррективами, не обязательно должно ограничиваться исключительно работой в среде женщин. Теоретически подобное может найти своё применение и в массовой организационной работе с другими трудящихся со специфическим положением.

Что из себя представляет данный метод? Женские делегатские собрания – это метод ведения массовой организационной работы, при котором проводятся от некоторого количества женщин-работниц выборы представительниц-делегаток для решения ими каких-либо практических задач в интересах избравших их женщин. После выполнения ближайших практических задач выбранные делегатки не расходятся кто куда, а продолжают свою работу, переходя к следующим практическим задачам до перевыборов через некоторый срок. За это время делегатки повышают свою организованность. С ними ведётся и теоретическая работа. Причём делегатки переносят часть своих приобретённых организационных навыков, классовой сознательности и теоретических знаний в среду своих избирательниц, тем самым являясь смычкой между борющимися за свободу женщин коммунистами и самой многотысячной массой трудящихся женщин.

Делегатские собрания активно и планомерно под руководством Коммунистического Интернационала применялись как в СССР, так и в других странах в 1920-е и в начале 1930-х годов.

Нужно отметить, что женским делегатским собраниям таким образом приходилось работать в значительно различающихся условиях. В одном случае делегатские собрания организовывались в условиях добытой победы революционного пролетариата и потому условия, можно сказать, для них были довольно «тепличные». В другом же случае, похожем на нашу сегодняшнюю обстановку, приходилось работать женделегаткам в полуфашистских странах Европы. Было даже убеждение у европейских коммунистов о невозможности реального применения этого метода в условиях несвергнутой власти капитала. При этом категорически нельзя говорить, что попытки западных коммунистов организовывать работниц путём делегатских собраний были абсолютно безуспешны. И успехи тоже были. Вопрос этот – о применимости женских делегатских собраний в условиях господства буржуазии – вопрос, который решается исключительно практикой. Именно через практику можно будет понять и то, возможно ли использовать женские делегатские собрания уже сейчас в современной буржуазной России или, например, Украине или это исключительно один из методов, пригодных к использованию в будущем социалистическом строительстве.

Позднее, со второй половины 1930-х годов женское освобождение в СССР добилось огромных успехов, а потому необходимость в данном методе в условиях социализма уже отпала – это то, что касается СССР. В западных же странах в 1930-е годы усилились антикоммунистические гонения, а после и вовсе началась Вторая мировая война, что крайне осложняло дальнейшую работу по освобождению женщин в рамках делегатских собраний. После же войны влияние ревизионизма в Советском Союзе постепенно свело на нет освобождение женщин в СССР, а в европейских странах по коммунистическому движению был нанесён тяжёлый удар.

Постараемся вернуть наследие наших великих предшественников – коммунистов сталинского периода – советских и европейских. Рассмотрим теорию и практику женских делегатских собраний в различных политико-экономических условиях и извлечём из исторического опыта практические рекомендации для сегодняшней борьбы за социалистическую революцию и последующего построение коммунистического общества.

В условиях диктатуры пролетариата

Деменский район

Метод делегатских собраний активно использовался в СССР в период построения социализма для окончательной победы над остатками патриархата в обществе; не без помощи данного метода массовой организационной работы в среде женщин они были освобождены в 1920-30-е годы.

Однако было бы неверно думать, что опыт делегатских собраний в условиях пролетарской диктатуры нам сегодня полезен не будет, а станет полезным только в будущем. Только тогда, когда захватившие сегодня власть и собственность на территории СССР капиталисты будут свергнуты. Нет. Советский опыт реализации женских делегатских собраний может быть крайне полезен в работе коммунистов-организаторов – с оговоркой, что советские методички для внутреннего использования разрабатывались для более тепличных условий, чем те, в которых придётся работать нам сегодняшним в самое ближайшее время, т.к. они рассчитаны для использования в пролетарском, а не буржуазном государстве и соответственно в условиях сегодняшних, например, России или Украины, их реализовать будет труднее.

Об основах, на которых должна строится работа делегатских собраний в обществе строящегося социализма, в Советском Союзе писали следующее:

Целевая установка работы делегатских собраний:

1.Делегатское собрание является в первую очередь и главным образом школой практической работы для рядовых, в массе своей малограмотных и неграмотных работниц, впервые вовлекаемых в круг влияния партии.

2.Делегатское собрание является основной формой связи между партией и широкой беспартийной массой работниц.

Чтобы правильно усвоить и проводить в жизнь эти основные положения, необходимо заранее установить то место, которое в работе делегатского собрания должна занять программа, и то место, которое должны занять проработкой практических вопросов и практическая работа делегаток.

Совершенно очевидно, что при правильной установке на то, что делегатское собрание является массовой школой общественных навыков,—центр тяжести работы должен быть перенесен на выработку этих общественно-политических навыков — на руководство и помощь делегатке в ее общественной работе.

Программа таким образом во всей работе делегатского собрания носит как будто бы подсобный характер. Задача программы заключается в том, чтобы помочь работнице тот опыт, который она накопляет в процессе своей практической работы, оформлять и обобщать. Задача программы также заключается в том, чтобы дать делегатке тот совершенно необходимый минимум общих сведений и представлений о нашем хозяйственном строительстве, о конструкции советской власти и о роли партии, без которых она общественно работать не может. Сведения, которые даются в программе, руководитель должен теснейшим образом увязать с теми очередными задачами, которые партийные организации выдвигают на данный отрезок времени в условиях данного -города, данного предприятия.

Нужно исходить из тога, что делегатское собрание отнюдь не ставит себе задачей дать делегатке сумму законченных знаний. Опыт показал, что в процессе работы делегатского собрания значительный процент выдвигается на выборную общественную работу, часть подготовляется и вступает в партию, часть идет на дальнейшую учебу. Следовательно роль делегатскою собрания заключается в том, чтобы быть той первой ступенькой, которая помогает отсталой работнице подняться в уровень со всей рабочей массой и в общих рядах с ней, в существующих видах общего и партийного просвещения
(Отрывок из книги «Материалы и методические указания к программной и практической работе делегатского собрания работниц», нами цитируется по сборнику «Женский вопрос и женское движение. Хрестоматия» Э. Миловидовой под редакцией К. Цеткин, стр. 397-398).

Далее приведём рекомендации, которые давал отдел работниц и крестьянок ЦК ВКП(б) в 1928 году по работе женских делегатских собраний вообще и отдельно в условиях городов, деревень и в районах, осложнённых неоднородным национальным составом.

Построение делегатских собраний

Общие указания

1.Срок работы делегатских собраний устанавливается годичный. Программная часть работы должна заканчиваться к маю месяцу, а в деревнях — к началу полевых работ. Работа делегатских собраний заканчивается выпуском с подведением итогов проделанной работы и достижений в смысле вовлечения делегаток в практическую работу советов, профсоюзов, кооперации и т. д., поднятия общеполитического уровня делегаток и продвижения делегаток в партию и комсомол.

2. При выборах необходимо стремиться к избранию делегаток среднего возраста (от 20 до 45 лет) для обеспечения наибольшей продуктивности работы делегатского собрания.

3. Для лучшей подготовки работниц и крестьянок к практической работе наряду с новыми делегатками в состав делегатского собрания должна переизбираться часть делегаток предыдущего созыва (не более 15-20% всего состава делегаток).

[Т.е. в процессе работы делегатского собрания в идеале предполагается, что из его состава выделятся люди, которые займутся в дальнейшем организацией и поддержкой работы женских делегатских собраний без постоянного и пристального внимания первоначальных организаторов, снижая нагрузку на них. Здесь и далее в квадратных скобках – примечания автора статьи.]

Делегатские собрания в городе и на предприятиях

1.Самостоятельно делегатские собрания организуются при партячейках предприятий, имеющих от 150 и больше работниц. Для работниц мелких предприятий, служащих учреждений и неорганизованных женских масс организуются делегатские собрания при рай- и упарткомах.

2. Делегатские собрания на предприятии объединяют работниц, служащих и жен рабочих данного предприятия.

Примечание. В тех случаях, когда делегатское собрание работает на территории предприятия, куда не могут быть допущены посторонние, жены рабочих данного предприятия включаются в соответствующие районные делегатские собрания.

3. Районные и городские делегатские собрания объединяют работниц предприятий, не имеющих самостоятельных делегатских собраний, служащих учреждений, домашних работниц, жен рабочих, жен военнослужащих и другие слои трудящихся женщин.

4. Делегатские собрания организуются во всех городах, не исключая и заштатных, а также и в местечках, имеющих партийные организации.

5. В делегатские собрания избираются рядовые, еще не закрепленные систематической работой работницы.

Примечание. Избрание в состав делегаток коммунисток, комсомолок, а также работниц, несущих ту или иную работу по выборам, нецелесообразно.

[В наших условиях буржуазной диктатуры данный пункт мало применим, т.к. первоначальными организаторами будут именно перечисленные лица. А для предотвращения вырождения организованной группы людей под влиянием буржуазного общества лучше, чтобы несколько людей, крепко связанных с коммунистической партией, всё же участвовали в работе в каком-то качестве. Однако, как верно отмечается в общих указаниях, в идеале, чтобы этими людьми становились по возможности новые люди из прошлых составов делегатских собраний.]

6. Допускается организация делегатских собраний работниц, живущих в деревнях, по месту их жительства, при наличии в районе не менее 30-50 работниц. Парторганизация должна обеспечить руководство этими делегатскими собраниями со стороны соответствующих производственных ячеек. Такие делегатские собрания, как правило, организуются только из работниц, а для работы среди крестьянок данного района создаются делегатские собрания крестьянок.

7. В селах, где параллельно работают делегатское собрание работниц и делегатское собрание крестьянок, проводится объединенное собрание обоих делегатских собраний по вопросам проведения политических кампаний (перевыборы советов, кооперации, с.-х. налог, снижение цен и т. д.) и революционных праздников.

8. Делегатские собрания организуются и на тех предприятиях, где большинство работниц было уже делегатками.

Примечание. На тех предприятиях, где большинство работниц было делегатками в 1921 – 1924 гг., делегатские собрания работают по данному положению и по программе ЦО. На предприятиях, где все или большинство работниц были делегатками в 1925/26 г., с делегатками ведется главным образом практическая работа в советах, профсоюзах, кооперации, Осоавиахиме и т. д., наряду с более углубленной воспитательной работой по этим вопросам.
9. Допускается организация краткосрочных делегатских собраний в районах сезонных работ (рыбные промыслы, торфоразработки, свекловичные плантации и т. д.).

10. Численный состав делегатских собраний работниц не должен быть громоздким (70-80 человек). На крупных предприятиях делегатские собрания организуются при цехячейках (при наличии в цеху 400-600 работниц). На предприятиях со сменными работами делегатские собрания организуются по сменам.

[Важно отметить, что здесь и далее, если рассматривать данный текст как прямое руководство к действию, то представительство, разумеется, должно быть меньшим. В условиях капитализма коммунисты обычно не имеют возможности постоянно где-то собирать под сотню человек. Отсутствие свободы уличных собраний в России и дороговизна (или иная недоступность) помещений – серьёзные преграды к этому. Особенно это будет касаться делегатских собраний в сельской местности, о которых речь пойдёт ниже.]

11. Норма представительства ют работниц в делегатские собрания устанавливается – одна делегатка от 10, 5 или 3 работниц, в зависимости от количества работниц на данном предприятии.

Примечание. Отклонение от норм устанавливается местным парткомом при утверждении плана перевыборов делегатских собраний.

12. Для жен рабочих и для служащих норму представительства устанавливают каждый раз парткомы на местах с тем расчетом, чтобы большинство в делегатских собраниях составляли работницы, и в городах малопромышленных и непромышленных –работницы, низшие служащие, домашние работницы и кустарки. Лишь в отдельных случаях в районах с незначительным количеством работниц (металлургическое и горное производство и другие) возможна организация делегатских собраний с преобладанием жен рабочих, всякий раз с разрешения ГК или ОК.

13. Делегатки избираются на общих собраниях работниц предприятия (а там, где эта возможно, и на совместных собраниях рабочих и работниц), на общих собраниях служащих учреждений, на общих собраниях женщин кустарных артелей, на районных или общегородских собраниях домашних работниц и жен рабочих.

14. Для помощи делегаткам в приобретении больших навыков в практической работе при делегатских собраниях работниц организуются секции: профессиональная, кооперативная, охраны материнства и младенчества, промышленная, юридическая, бытовая и печати, работающие по программам, разработанным соответствующими организациями совместно с ДО.

Примечание. а) Как правило, секции делегатских собраний комплектуются из делегаток, прикрепленных на соответствующую практическую работу. б) При наличии возможности включения делегаток в профессиональные кружки или секции при клубах специальные секции при делегатских собраниях могут не организовываться.

Делегатские собрания в деревне

1.Делегатские собрания крестьянок могут организовываться:

а) в селах, где есть сельячейки, волостной или районный комитет партии;

б) в селах, где волком или ближайшая ячейка может осуществить свое руководство через отдельных коммунистов;

в) в селах, где делегатские собрания крестьянок могут систематически обслуживаться шефствующей ячейкой.

Ответственность за работу делегатских собраний в селах, где нет ячеек, несет ближайшая ячейка или волком партии.

2. Делегатские собрания Организуются главным образом сельские или участковые, с радиусом охвата 1-1,5 км.

3. С целью вовлечения в выборы и работу делегатских собраний больших масс крестьянок выборы делегаток производятся от собрания крестьянок по кварталам (районам) села или по участкам села (в 20-50 изб). При наличии в данной местности сельскохозяйственных коммун и артелей выборы делегаток в делегатские собрания производятся от каждого данного коллектива отдельно.

4. Как правило, делегатки избираются на собраниях крестьянок, однако в селах, где есть возможность провести большую подготовительную работу, допускаются выборы делегаток на общих крестьянских сходах.

5. Для большего охвата делегатских собраний батрачек необходимо совместно с союзом рабземлеса организовать для выборов делегаток от них специальные собрания батрачек данного района и понизить для них норму – одна от трет. При незначительном количестве батрачек в районе делегатских собраний все батрачки по возможности полностью включаются в делегатские собрания.

6. При партячейках совхозов организуются самостоятельные делегатские собрания при наличии работниц и жен рабочих совхозов не менее 25 человек с нормой выборов –одна делегатка от трех. Где нельзя организовать самостоятельные делегатские собрания, работницы и жены рабочих совхозов включаются в ближайшие делегатские собрания крестьянок по той же норме.

7. Делегатские собрания крестьянок составляются из делегаток бедняцких, батрацких и середняцких слоев деревни. Желательно привлечение в состав делегатских собраний и отдельных лиц из близко стоящих к партии и советской власти деревенской интеллигенции: учительницы, врачи и т.д.

8. Необходимо привлечение в состав делегатских собраний семейных крестьянок, а также и молодых девушек.

9. В районах кустарных женских промыслов (за исключением районов с механизированным производством) отдельных делегатских собраний для кустарок не организуется, а кустарки вовлекаются в делегатские собрания крестьянок.

10. Норма представительства от крестьянок устанавливается на местах укомом или волкомом с таким расчетом, чтобы количество делегаток сельского собрания не превышало 50-60 человек: и по возможности было бы не менее 20. В отдельных случаях в крупных селах количество делегаток может быть увеличено до 100-150 человек. В селах, где созываются делегатские собрания, возможно избрание большего количества делегаток, чем в окружающих.

11. Для лучшего обслуживания делегаток-батрачек и для привлечения их к профработе при делегатских собраниях крестьянок создаются на местах большого скопления батрачек профсекции батрачек, руководство которыми ячейки осуществляют совместно с органами союза рабземлеса. Организация других секций при делегатских собраниях крестьянок нецелесообразна. Для практической работы крестьянки-делегатки должны больше вовлекаться в секции сельсоветов.
Делегатские собрания на Востоке и в районах с разнонациональным составом

[Некоторое содержимое данных ниже пунктов может быть полезным с значительными оговорками в условиях сложного национального состава населения, в целенаправленной работе с мигрантами или, например, в регионах России, в которых привитие буржуазией населению реакционных традиций дало более значительные плоды (например, Кавказ).]

1.Делегатские собрания на Востоке и в районах с разнонациональным составом в городах и деревнях строятся и работают в основном по положению делегатских собраний работниц и крестьянок. Однако каждый раз должны учитываться особенности в условиях работы, и местные руководящие партийные комитеты (нацкомпартий и обкомы) на основе этих особенностей могут вносить те или иные дополнения и изменения.

2.Допускается организация краткосрочных делегатских собраний в кочевых районах, главным образом вокруг красных юрт (с радиусом не более 5-7 км) там, где обеспечено достаточное партруководство.

3. При организации делегатских собраний на Востоке главное внимание уделяется большему охвату трудящихся женских масс коренного населения.

4. В городах и деревнях с разнонациональным составом самостоятельные делегатские собрания организуются по языковому признаку. Там, где нельзя организовать самостоятельных делегатских собраний, нацменки вовлекаются в общие делегатские собрания, и из них организуются отдельные группы по языковому признаку с сохранением периодических общих собраний делегаток всех групп.

5. Выборы в делегатские собрания проводятся на общих основаниях, а там, где это невозможно, делегатки избираются от отдельных групп трудящихся женщин, объединенных в артели, клубы, школы, кружки. В делегатские собрания следует включить близко стоящих к партии и советам интеллигенток коренного населения.

6. На Востоке особое внимание уделяется вовлечению в делегатские собрания женской молодежи.

7. В отдельных, культурно отсталых нацрайонах. в делегатские собрания вовлекаются коммунистки и комсомолки из коренного населения, не привлеченные к другой практической работе.

8. При делегатских собраниях в нацреспубликах и областях создаются секции – семейно-бытовая, правовая, кооперативная и др. – в зависимости от местных условий.

Примечание. Секции работают по программам и материалам, разработанным на местах на основе программы ЦО.

(«Материалы и методические указания к программной и практической работе делегатского собрания работниц»; стр. 277-282, нами цитируется по сборнику «Женский вопрос и женское движение. Хрестоматия» Э. Миловидовой под редакцией К. Цеткин, стр. 398-404)

Далее о работе самих делегатских собраний в условиях пролетарской власти есть следующий рекомендательный материал.

Работа делегатских собраний

1.Делегатские собрания созываются не реже двух раз в месяц. Объединенные собрания или конференции делегаток города или района по отдельным вопросам созываются примерно 1 раз в 3 месяца.

2. Работа делегатских собраний ведется па программе ЦО и максимально увязывается с задачами, стоящими перед местными партийными, советскими и общественными организациями. Делегатские собрания в целом как общественная единица привлекаются к проведению в жизнь этих задач. Делегатки беднячки и батрачки вовлекаются в работу, проводимую ячейками среди деревенской бедноты, и делегатское собрание в целом используется в постановке этой работы.

3. Работа делегатского собрания должна быть максимально приспособлена к местным условиям и запросам различных групп (работницы, живущие в деревнях, батрачки, кустарки, сезонницы и т. д.). В национальных республиках и областях программа ЦО должна быть переведена на местные языки с возможным дополнением местного материала.

4. Во всей работе делегатского собрания устанавливается правильное соотношение между воспитательной и практической работой, для чего воспитательная работа делегаток должна тесно увязываться с их практической работой в советах и его секциях, профсоюзах, кооперации, кков и т. д.
[ков – крестьянский комитет общественной взаимопомощи.]

5. После докладов по практическим вопросам выносятся резолюции, к составлению которых привлекаются сами делегатки. Парторганизации следят за жизненностью выносимых резолюций и за проведением их в жизнь, привлекая их к осуществлению самих делегаток.

6. Каждая делегатка обязательно несет одну какую-либо практическую работу. Практической нагрузкой для азбучно-неграмотных делегаток является ликвидация неграмотности с освобождением их от другой практической работы.

[Будем надеется, что буржуазия своими реформами образования не доведёт нас до того, что второе предложение пункта выше станет для нас очень актуальным.]

7. Для практической работы делегатки как в городе, так и в деревне прикрепляются к советам, их секциям и комиссиям, к различным учреждениям и организациям (больницы, школы, детучреждения и т. д.), ФЗМК и его комиссии, на основе решений VII съезда профсоюзов, кооперативам, кков, добровольным обществам (Осоавиахим и его кружки и др.). Особое внимание уделяется вовлечению делегаток в работу советов и его секций, где они должны работать наравне с членами советов, а также участию делегатского собрания в целом и каждой делегатки в отдельности в практической работе Осоавиахима и его кружков (стрелковые, военно-химических, связи, первой помощи и т. д.)

[Последний пункт прямо связан с пролетарской диктатурой и сегодняшний условиях нам, к сожалению, мало актуален. Но будет крайне актуален в будущем.]

(«Женский вопрос и женское движение. Хрестоматия» Э. Миловидовой под редакцией К. Цеткин, стр. 404-405).

Делегатские собрания показали свою хорошую реализуемость в условиях пролетарской диктатуры – так, в 1922 году их было 95 тысяч, а к 1929 году уже 830 734 человека (там же, стр. 394). Очевидно, что применять этот метод в условиях построения социалистического общества возможно.

Однако в современных условиях самый актуальный для нас вопрос - как и удачно ли работал рассматриваемый метод в наиболее близких к нам сегодняшним условиях - в условиях западных капиталистических стран. К этому и перейдём.

В условиях диктатуры буржуазии

Напомним, что в условиях Европы всё было сложнее, чем в СССР.

О работе женские делегатских собраний в западных странах имеется следующий материал, который отражает как общие рекомендации по работе в условиях буржуазной диктатуры, так и историю реализации метода в странах Европы. Приведённые рекомендации в особых комментариях не нуждаются и в идеале должны быть включены в работу за исключением того, что в цитате ниже используется подход к созданию женских делегатских собраний через специальные кружки. Ещё ниже будет приведен альтернативный вариант для этого, в котором делегатские собрания будет предложено формировать в процессе подготовки забастовок на проблемных предприятиях. Оба варианта заслуживают внимания. Первый в случае, если в коллективе в период начала работы ещё нет предзабастовочных настроений и необходимо будет работать с «довольными всем» людьми. Второй - на случай работы в уже проблемном предприятии, в котором сильно недовольство.

О женских делегатских собраниях

...Опираясь на опыт СССР и Запада, в западных странах должны быть намечены следующие стадии организации делегатских собраний: главную основу составляют ячейки партии и в первую очередь производственные ячейки. На этой основе создаются кружки из наиболее активных элементов трудящихся женщин. Кружки — это та предварительная ступень, на которой строятся собственно делегатские собрания.
В некоторых случаях окажется возможность основывать в предприятиях кружки работниц помимо производственных ячеек, через посредство сочувствующих партии доверенных лиц. Может также оказаться возможным организовать делегатские собрания без предварительной систематической работы кружков, если обеспечено руководство со стороны нескольких коммунисток и если какой-нибудь жгучий для широких женских масс вопрос создает благоприятную почву для активизации масс. Поставленные на прочный фундамент делегатские собрания должны однако быть не преходящим эпизодом, а постоянной формой работы и предполагают тщательную подготовительную работу как идеологическую, так и организационную... При учете многообразных условий следующие мероприятия заслуживают внимания при создании женских делегатских собраний на Западе:

Применение метода женских делегатских собраний к условиям на Западе

1.Так как коммунистические партии на Западе в общем уделяют слишком мало внимания работе среди женских масс, так как далее в кругах товарищей женщин слишком мало известно об этой организационной форме, то должна быть организована широкая идеологическая подготовительная кампания в прессе и на собраниях партии.

2. Ввиду того, что коммунистические партии еще не вполне перестроились на основе производственных ячеек и так как лишь небольшая часть членов партии женщин во всех коммунистических партиях Запада является работницами предприятий, то по-прежнему сильнейшее ударение должно быть поставлено на охвате работниц и активизации в этом направлении производственных ячеек. Женские делегатские собрания как активное ядро должны стремиться к вовлечению в работу работниц важнейших предприятий.

3.Чтобы вовлечь в делегатские собрания сочувствующие активные элементы, прежде всего работниц, а затем и другие женские слои (домашние хозяйки, кустарницы, служащие, домашние служащие, учительницы, трудящиеся женщины свободных профессий), коммунистические партии должны суметь использовать существующие организации и органы рабочего класса. Базисом для привлечения кадров таких женских элементов и для выборов делегаток должны служить наряду с предприятиями и профсоюзы, кооперативы, организации жертв войны, квартиронанимателей, беспартийные женские организации и т.д. Делегатки этих организаций, поскольку они являются работницами или служащими, должны через посредство делегатских собраний установить связь партии с такими предприятиями, где ещё нет ячеек.

4.Поскольку в городах имеется достаточно сил для организации делегатских собраний, необходимо попытаться после соответствующей предварительной работы организовать делегатские собрания крестьянок и сельскохозяйственных работниц в контакте и при помощи сельских ячеек или ячеек в имениях. При этом особенно важно сотрудничество с коммунистическими фракциями в существующих крестьянских организациях.

5.Так как для женских делегатских собраний на Западе существует опасность разложения их и подчинения их влиянию политических противников, то руководство и преобладающее влияние в делегатских собраниях должно быть обеспечено партией путем основательной подготовительной работы всей партии и путем подготовки и тщательного постоянного инструктирования кадра более развитых товарищей, которые должны: образовать комфракцию в делегатском собрании.

[О чём уже говорилось выше.]

Несколько практических выводов из опыта прежних делегатских собраний на Западе

Зачатки женских делегатских собраний существовали в Германии, Англии и Финляндии в 1924 и 1925 гг. Как ни разнятся их формы и происхождение как от русского образца, так и между собой, все же эти несовершенные зародышевые формы "оказались в высшей степени плодотворными для организационного охвата тех женских слоев, которые до тех пор стояли вдали от партии, для воздействия трудящихся женщин из различных политических лагерей и для мобилизации их в целях единой классовой борьбы. Однако все попытки в той или другой форме страдают большими недочетами.

1.При всех прежних попытках отсутствовал как фундамент кадр активных кружков работниц из предприятий (кружки, группы сочувствующих), а отчасти отсутствовало и самое предприятие в качестве базиса. Состав делегатских собраний в Гера (Тюрингия), в которых принимали участие делегатки от 23 предприятий города, был лучше, чем в других случаях. Делегатки избирались после подготовительной работы в ячейках, на собраниях работниц в отдельных предприятиях. Делегатские собрания в Финляндии являются шагом вперед постольку, поскольку первое собрание в Гельсингфорсе насчитывало 20%, а второе—уже 75% делегаток от предприятий. Многочисленные делегатские собрания в Англии состоят исключительно из делегаток различных смешанных и женских организаций, среди которых, правда, имеются и работницы, но не избираемые на предприятиях.

2. Следствием этого основного недочета была недостаточная периодичность и отсутствие непрерывной систематической деятельности в работе делегатских собраний. Как в Германии, так и в Финляндии с закрытием делегатского собрания заканчивалась вся кампания. Только в Англии в ряде случаев делегатские собрания избирали комитеты действия, которые вели постоянные кампании и активизировали делегаток в отношении этих задач.

3. Оба недостатка могут быть устранены тем, что партии создадут в виде производственных ячеек и кружков работниц такие опорные пункты на предприятиях, которые, с одной стороны, обеспечат преобладание работниц в делегатских собраниях, а с другой стороны, позаботятся о том, чтобы организованные в делегатских собраниях работницы привлекались текущей активной работе и подготовлялись к ней

(«Женский вопрос и женское движение. Хрестоматия» Э. Миловидовой под редакцией К. Цеткин, стр. 439-442)

Данные об успехах и неуспехах экспериментов с делегатскими собраниями в западных странах в период до 1929 года.

Женские делегатские собрания

Эта форма работы, которой 4-е Международное женсовещание придало особое значение, была впервые поставлена в порядок дня в целом ряде партий. Собрания делегаток в более или менее совершенной форме были организованы в первую очередь в Германии, а затем в Чехословакии, Англии, Америке, Франции, Финляндии и Монголии.

В Германии , где работа на предприятиях и в профсоюзах стоит выше, чем во всех прочих секциях, женские делегатские собрания созданы в форме относительно наиболее совершенной, наиболее близко подходящей к схеме международных директив. Делегатками являлись выборные или назначенные представительницы из среды определенных слоев трудящихся женщин, в первую голову делегатки с предприятий и наряду с ними и делегатки от женщин-безработных и от пролетарских домашних хозяек. Они периодически устраивали собрания, а в промежутках между ними выполняли определенные практические задания в массах (пропаганда лозунгов партии, распространение литературы, заготовка несложного пропагандистского материала, вербовка в профсоюзы и т. д.). Таким образом был вовлечен и подготовлен определенный кадр работниц и вокруг них мобилизованы довольно широкие круги для обслуживания кампаний. Это относится в первую очередь к конгрессу трудящихся, который в 1927 г. дал первый толчок делу организации собраний делегаток в Берлине и в 5 городах Германии.
...
В Нью-Йорке в 1927 г. точно так же на основании международных директив была создана конференция делегаток от работниц с представительницами с предприятий. Такие конференции созываются периодически и издают свою газету.

В Англии женские делегатские собрания носят совершенно иной характер. Поскольку, с одной сторону, коммунистическая партия почти не имеет в Англии опорных точек среди работниц на предприятиях и в профсоюзах, и поскольку, с другой,— ей противостоят мощные рабочие и женские организации, находящиеся под реформистским руководством, компартия попыталась установить связь с трудящимися женщинами, объединяемыми этими организациями, и добиться влияния на них путем созыва женских делегатских собраний в составе выборных представителей женсекций рабочей партии, профсоюзов, женских кооперативных гильдий и т. д. Среди них работницы составляли меньшинство, а посылка делегаток непосредственно с предприятий наладилась только в последнее время, да и то еще пока в весьма слабой степени. Положительным моментом этих собраний было то обстоятельство, что небольшая сама по себе коммунистическая партия смогла таким образом найти подход к весьма широким массам трудящихся женщин, находящихся под руководством противника, и понести лозунги коммунистов в самую гущу трудящихся женских масс. В Чехословакии первые делегатские собрания были проведены в 1927 г. в Брюксе и Дуксе (в Аусигском округе) во время борьбы горнорабочих. Они объединили выборных делегаток от жен горняков, с фабричными работницами и женщинами-кустарями, а также с выборными представительницами социал-демократических и национал-социалистических партий. Собрания созывались несколько раз, встречая глубокий отклик в массах, но когда напряженность ситуации пошла на убыль, собрания эти также сошли на нет.

В последнее время в Чехословакии и Франции делались попытки организации женских делегатских собраний посредством красных профсоюзов. Прежние конференции делегаток от работниц в составе выборных представительниц фабричных работниц еще не носили периодического характера и охватывали только работниц, уже организованных в красные профсоюзы.

Эта форма женских делегатских собраний может иметь особое значение для стран, где компартии нелегальны.

Вообще всем секциям важно будет установить самую тесную связь между женским делегатским движением и профсоюзной работой. Это однако не означает сужения женских делегатских собраний и их превращения в одну из форм профсоюзной работы

(«Женский вопрос и женское движение. Хрестоматия» Э. Миловидовой под редакцией К. Цеткин, стр. 448-451)

На 42 странице книги "Женское коммунистическое движение в капиталистических странах" 1931-го года отмечаются большие успехи в Германии, успехи в Великобритании в период стачки в Брэдфорде в 1931 году, а также отмечаются некоторые успехи в Чехословакии. А на 51 странице этой же книги немецкая коммунистка Елена Оверлах предлагает как один из методов, опробованных в Великобритании в Брэдфорде и в Германии в Мансфельде, метод организации женских делегатских собраний на различных конференциях трудящихся женщин. Организация людей в делегатские собрания в процессе их присутствия на конференциях также заслуживает большого внимания.

Говоря о женских делегатских собраниях в условиях капитализма, Оверлах делиться и таким опытом на следующей странице:

В вопросе о женских делегатских собраниях среди наших товарищей царит еще большая путаница . Женские делегатские собрания должны служить методом вовлечения трудящихся женщин в активную борьбу и выработки активных кадров, активных функционеров на определенном предприятии; это означает, что женские делегатские собрания должны собираться постоянно и на собраниях все политические злободневные вопросы должны ставиться в связь с вопросами предприятия. Делегатки должны интересоваться работницами, их избравшими, знать их нужды, их жалобы, их столкновения с подмастерьями и мастерами при калькуляции сдельщины; в случаях более или менее крупных столкновений они должны итги к революционному уполномоченному на предприятии и обращать его внимание на то, что делается в цехе. Сейчас - мы видим, что наши красные фабзавкомы часто не знают происходящего на предприятии. Многие работницы в фабзавком не идут потому, что они не знают, какова его роль. Работница-делегатка должна быть .наставником, помощником. Делегатка должна помогать подготовке дня 1 августа, Международного женского дня, 1 мая и пр. То, чему она научилась на делегатском собрании, она должна передать работницам, она должна разъяснить работницам положение, в которым они находятся, и призывать их к участию в этих кампаниях. Под делегатские собрания надо подвести более широкий базис и не ограничивать количества делегаток. Делегатские собрания должны осуществлять единый фронт, они должны придавать огромное значение вовлечению социал-демократических работниц, работниц из клерикальных, христианских организаций и пр., а также и работниц, идущих за национал-социалистами.
(«Женское коммунистическое движение в капиталистических странах», 1931 г, стр. 52)

Т.е. некоторое количество проблем в реализации может быть связано не только со сложностью условий для метода, но и с недостаточно хорошим исполнением и непониманием поставленных задач. А при достаточных приложенных усилиях и понимании результаты будут лучше.

Далее. Практические советы по реализации делегатских собраний в условиях капитализма не за счёт создания предварительных кружков, а за счёт работы по подготовке стачек и дальнейшем переходе этой работы из решения разовой задачи в постоянное представительство работниц, высказанные в книги "Женское коммунистическое движение в капиталистических странах" от Политсекретариата Исполнительного комитета Коммунистического Интернационала, а также дополнительные рекомендации по работе делегатских собраний.

...Подготовка собрания. Оно должно быть, подготовлено тщательно, хорошо. Тщательно проработать надо не только речь руководительницы. Это тоже важно. Но надо проработать и деловые предложения, установить, какой характер они должны носить, и пр. Когда собрание хорошо подготовлено, быть может, удастся при наличии 150 работниц— 75 привлечь на собрание. Это совсем не плохо. На первое собрание довольно. Настроение хорошее. Речь превосходна. Происходит даже оживленный обмен мнений. Заключительное слово блестяще. Деловые предложения принимаются. А самое важное вот что — оратор говорит: «Я явилась сюда не для того, чтобы произносить речь,— все вы должны помогать. Вы должны из своей среды выделить самых решительных, самых активных, самых революционных работниц и дать мне их для работы в качестве ваших представителей. Через несколько дней мы все вновь соберемся и тогда отчитаемся в работе, проделанной за эту неделю в процессе борьбы: по наблюдению за штрейкбрехерами, по агитации среди штрейкбрехеров, в первую очередь среди женщин, по работе среди колеблющихся бастующих, по распространено листовок и иной революционной литературы и т. д.». Быть может, если стачком сочтет это необходимым, надо будет агитировать за стачку солидарности; быть может, товарищ из столицы вместе с парой только что избранных представителей поедет побеседовать с работницами на соседних местностей, где надо агитировать за проведение стачки солидарности. Во время стачечной борьбы нет недостатка в работе и задачах. Нащупать практические лозунги и задачи нетрудно. Предложения вносятся и на массовых собраниях. Выносится решение созвать ближайшее собрание через несколько дней. Избираются 5 — 6 представителей от собрания. Массовое собрание кончилось. На 5 — 6 делегаток возлагаются задачи. Вот у нас уже и женделегатки.

«Ага!— скажут наши товарищи. — Мы это уже знаем. Какое лукавство не сказать этого сразу! Это — система массовой организации, практикуемая в СССР. Это великолепно для Советского Союза, но не годится для заграницы, где условия совсем не так хороши; там это затруднительно. У нас нет ни сил, ни тех задач, что имеются в СССР». Да, трудно, признаюсь. Но не труднее большевистской массовой работы вообще. Приступить к такой работе трудно, но разве невозможно исполнить то, что я выше предлагал как пример? Ведь это есть нечто элементарное, что коммунистка должна делать при всякой стачке. Это только зачатки большевистской массовой работы и ничего невозможного в этом нет. И эти начатки необходимы.

Теперь только начинается работа среди делегаток. В тот же самый день или на следующий они пунктуально собираются у руководительниц, всего дела. С чего же начать делегаткам? Надо конкретно им указать: «Ты должна вмешаться, ты делаешь это, а ты— вот что». Может разумеется оказаться, что эти товарищи, эти работницы— неумелые, быть может, они даже не организованы или организованы недавно и вообще' впервые участвуют в массовой борьбе, но видно сейчас же, что это подлинно пролетарские, революционные, рвущиеся в борьбу женщины, хотя и ничего не смыслящие в «высокой политике». С чего же начать? Так вот надо начать о записи — записать фамилию, имя и адрес. Надо же знать, где данный товарищ живет. Быть может, если в следующий раз та или иная не доится, их надо позвать. Затем надо начать с вопроса, задавать много вопросов: что они думают о самом деле, как они его себе представляют и пр. Надо сперва спросить и объяснить то, что непонятно, и действовать в индивидуальном порядке. Когда товарищей всего пять или шесть, это нетрудно. Затем надо обсудить, как приступить к работе. Разумеется руководительнице это известно, известно гораздо лучше, чем работницам, но она должна коллективно обсудить это вместе с ними, потому что в процессе обсуждения работницы выскажут свое мнение и представительница женотдела сообщит им свои мысли. Таким образом для первого собрания делегаток можно наметить три пункта, безусловно заслуживающих внимания: 1) надо ближе познакомиться с делегатками, 2) посовещаться насчет распределения работы, 3) распределить самую работу. Тотчас же видно, если работница самостоятельно может выполнить задачу; таких случаев бывает немного, в силу этого заведующая женработой говорит: «На первый раз я пойду с тобой. Быть может, понадобится и вторично пойти, чтобы тебе показать и посмотреть, не пойдет ли у нас дело лучше вдвоем». Так распределяют работу вплоть до мелочей— как на первый день, так и на второй. «На следующий день или днем позже собирайтесь, пожалуйста, пунктуально в 10 часов, расскажите, что вами сделано, на какие трудности вы натолкнулись в вашей работе, как работа проведена и вообще как идет дело».

Практическая работа делегаток начинается так. Вначале должны быть постоянное руководство и контроль. Но стачка налицо, и теми должен быть взят стачечный. Таким образом между делегатскими собраниями не должно быть большого промежутка, особенно, если группа незначительна. Надо устраивать собрания ежедневно пли почти ежедневно, хотя бы на короткое время. А затем— и широкие массовые собрания, по крайней мере еженедельно. Ближайшее общее массовое собрание работниц— это тоже дело важное—надо хорошенько подготовить. Уже избранные делегатки помогут мобилизовать еще больше работниц на второе собрание. Помогут они и в остальном при подготовке собрания. Вместе с руководительницей подготавливают краткие отчеты для собрания. Сообща с делегатками прорабатывают и речь руководительницы: что ей говорить и что предлагать. Руководительница устанавливает связь с партинстанцией, быть может, с ячейкой, с красной профсоюзной организацией или с оппозицией. На ближайшем массовом собрании можно избрать двойное количество делегаток, если работа с первыми уже удалась.

Товарищи, разве это невозможно при стачечной борьбе? Вполне возможно! Это трудно при наличии неблагоприятных предпосылок, когда заведующая Центрального женотдела не имеет под рукой ни единого товарища, будь то мужчина или женщина, который понимал бы дело или которого по меньшей мере можно было бы приспособить к нему при помощи подробных инструкций. Что делать в таком случае? Налицо стачка — и ни единого человека, чтобы послать! В таком случае заведующая Центрального женотдела должна сама ехать, оставив все остальное, хотя бы на одну неделю! Ведь налицо стачка.,— все остальное менее важно.

Стачка подходит к концу. Это не значит, что должны кончиться и женские делегатские собрания, — они могут функционировать постоянно. Необходимо лишь тотчас же по окончании стачки вновь связаться со всей массой работниц, которые бастовали, осветить им положение, При этом разоблачить реформистов на наглядных фактах, —- вот это существенно. Ведь как раз при исходе стачки разрешается вопрос, какой стороне теперь удастся укрепить свои классовые позиции, что является решающим вопросом в классовой борьбе. При этом разумеется женделегатки должны помочь самым энергичным образом. Инструктор разумеется вынужден ехать, но среди делегаток у нее есть уже замена, если она ее подготовит. Теперь на новую руководительницу возлагается ответственность, и она должна там остаться. Иначе нельзя. Но если уже удалось воспитать компетентную руководительницу, одну из делегаток или коммунистку, имеющуюся поблизости, или помощницу из ближайшего крупного города, то в ближайшем времени, пожалуй, удастся провести выборы делегаток в ряде предприятий.

Быть может, удастся на нескольких предприятиях избрать ряд делегаток, но некоторые из них скоро утомятся, разойдутся по домам, и их не соберешь силой. Но большинство в работе останется. Предположим, что в работе останется 15 делегаток с 5— 6 предприятий. Разве работа этих 15 может считаться несущественной, мелкой работой? Нет, эта мелкая работа чрезвычайно важно! Ведь эти 15 не просто индивидуумы, но индивидуумы, связаігаыѳ с массой. Они изо дня в день находятся в массе, в пролетариате; если их подготовить это будут массовые работники. Это и есть важное. Что здесь трудного, что здесь невозможного? Что здесь такого, чтобы можно было сказать: это годится только для Советской России, но не годится для заграницы? Вдумавшись, увидим, что для заграницы это еще нужнее и пригоднее, чем для Советского Союза. Целью является вступление делегаток в компартию или в профсоюзную оппозицию или в красный профсоюз. Но этим завершается процесс. Требовать этого в самом начале —значит ничего не добиться. В данном случае мы имеем дело с задачей в конечном счете не только организационной, но и с задачей помочь в настоящее время партии повести массовую борьбу против реформистов и буржуазии. Мы должны выполнить обе задачи—как задачу развертывания массовых боев, так и задачу организационного охвата. [Выделение моё.]
То, что я привел это обстоятельство в связи со стачкой, объясняется тем, что при стачке в массах приподнятое настроение, даже среди отсталых рабочих и работниц. Если в другое время их, пожалуй, трудно заинтересовать, привлечь на собрание, то при стачечной ситуации это гораздо легче. При стачке можно добиться максимальных успехов в этом начинании. Но ограничиваться стачкой нельзя. Это возможно в связи со всеми массовыми боями пролетариата, куда массами вовлечены работницы. Даже при избирательных боях можно положить начало этой работе

(«Женское коммунистическое движение в капиталистических странах», 1931 г, стр. 136-139)

***

Долг нас, коммунистов, приложить все усилия для организации рабочего класса и не в последнюю очередь - женщин-пролетарок. Мы обязаны показать, что трудящимся женщинам, что только установление государства диктатуры работниц и работников революционным и построение социалистического общества - единственный путь к настоящей свободе и достойной жизни для всех, живущих трудом. Успешные теория и практика, применявшиеся нашими великими предшественниками из 20-го века в массовой организационной работе, нам в выполнении нашего священного долга перед историей и человечеством - великие помощники.

Рекомендуемая литература:

Женский вопрос и женское движение. Хрестоматия / Э. Миловидова ; под ред. и с введением Клары Цеткин. - Москва; Ленинград: Гос. изд-во, 1929. — 507 с.

Женское коммунистическое движение в капиталистических странах. Материалы. - Москва; Ленинград: Московский рабочий; ОГИЗ, 1931. — 140 с.

Материалы и методические указания к программной и практической работе делегатского собрания работниц / ВКП (б). ЦК. Отд. работниц и крестьянок. - Москва; Ленинград : Гос. изд-во, 1928. — 284 с.

Поделитесь с друзьями



Комментарии (0)

    Вы должны авторизоваться, чтобы оставлять комментарии. Вход Регистрация